Specialisten in binden en boeien Binden en boeien van medewerkers is een actieve taak van de moderne manager. Niet eenvoudig omdat ieder individu eigen wensen, behoeften en doelstellingen heeft. De specialisten van Talent Care Partners weten uit de eigen praktijk wat het is om leiding te geven aan een groep veeleisende medewerkers. Deze kennis willen zij graag met u delen!

Talent care is opgericht met als doel, bedrijven te ondersteunen bij het behouden van kostbaar talent.

 

Missie 

Het ondersteunen van bedrijven en organisaties bij enerzijds het binden en boeien van medewerkers en anderzijds het tegemoetkomen aan de wensen en eisen van de klanten.

 

Visie 

Het bieden van moderne hulpmiddelen waarmee het menselijke kapitaal de uitdaging van het bedrijf wil aangaan, de interactie wil actualiseren en de doelstellingen wil intensiveren.

 

Dit doen wij door diverse producten en diensten aan te bieden:

Gepokt en gemazeld in de praktijk Het medewerkertevredenheidsmodel, de Keeping Talent Tool, is een eigen ontwikkeling op basis van de ervaringen in de dagelijkse praktijk ontstaan. Door middel wetenschappelijk onderzoek is verdere diepgang bereikt in het uitvragen van medewerkers en klanten. Centraal staat de "beleving" van de klant of de medewerkers. Beleving gaat verder dan ratio, geeft meer inhoud aan de vragen en meer inzicht in de achtergronden van tevredenheid.Lees meer over de tevredenheidsinstrumenten

Wetenschappelijk onderzoek naar binding van medewerkers Wat is binding, wat is tevredenheid? Vragen die niet direct te beantwoorden zijn. Daarom is afgelopen jaren veelvuldig onderzoek gedaan naar het begrip binding en de beïnvloeding ervan door de omgeving, de leidinggevenden, collega's en of klanten.

Proef op de som Niemand kan u beter vertellen wat u exact moet doen om uw (interne) klant nog beter van dienst te zijn dan uw eigen relaties. Ook in uw relatiekring hebben wij tevredenheidsmetingen uitgevoerd. Vraag ons naar de refenties in uw vakgebied.

• Klanten- en medewerkertevredenheidsonderzoeken voor het MKB, Large accounts, Semi-overheid, Not for profit. Diverse branches en doelgroepen, van 50 tot meer dan 15.000 medewerkers. Vraag naar de referentielijst.

Vooral praktisch We gaan uit van het principe als wij het niet begrijpen, kunnen we het u ook niet uitleggen. Daarom houden we ervan onze instrumenten, verslagen en rapportages vooral praktisch te houden. Hierdoor zijn wij niet alleen in staat u snel te ondersteunen bij het achterhalen van essentiele marketinginformatie, maar zijn we ook in staat u de uitkomsten direct te tonen. Uw kunt zelfs online alle vorderingen zien.Ik wil graag meer informatie over een tevredenheidsonderzoek